Acteur de l'emploi

Formations

Bilan de compétences techniques pour les chercheurs d’emploi

Si un chercheur d’emploi souhaite s’orienter vers l’Horeca, nous pouvons tester ses compétences techniques et faire un bilan de ses compétences. Ensuite, nous pouvons l’aider à se construire un parcours de formation cohérent, en lien avec ses compétences actuelles et celles qu’il doit encore acquérir pour pouvoir décrocher un emploi dans le secteur.

(voir CHERCHEUR D’EMPLOI/TESTER SES COMPETENCES)

 

Une offre de formation pour les chercheurs d’emploi

Vous pouvez orienter les chercheurs d’emploi vers l’offre de formation d’Horeca Be Pro qui propose différentes formules en fonction du profil du chercheur d’emploi.

(Voir CHERCHEUR D’EMPLOI/FORMATIONS)

 

Des collaborations dans l’élaboration de parcours d’insertion et de formation

Parce que certains chercheurs d’emploi ne sont pas encore prêts pour entrer en formation qualifiante, nous collaborons avec les organismes d’insertion et de formation pour élaborer des parcours de préformation en aval des formations métiers.

Plusieurs projets existent et nous sommes ouverts à d’autres collaborations.

 

Formations pour formateurs et modules de formations complémentaires pour les stagiaires en formation en OISP

(Voir ENSEIGNANT/FORMATEUR)

 

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Nous contacter : 02/526.15.43 – Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.